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网上求职新途径 818工作网杀入激烈酣战的网络招聘市场

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换一换
本已处于激烈酣战的网络人才招聘市场再添新成员,一家定位于全新求职体验的求职网站--818工作网--于日前正式上线。 据网站方面称,818工作网定位于工作搜索引擎,立足于与国内所有的人才招聘网站、分类信息网站、企业网站合作,聚合所有这些网站上及时发布的招聘空缺职位,为求职者提供一站职位搜索服务。根据网站上的显示,目前该网站还处于测试阶段,但网站已经聚合了各省市几十家网站上的很过240万的有效职位。 早在几年前,国内就已经有了多家同类网站,现在这些网站要么处于无人维护,要么已不能访问的现状,为什么还要推出这类网站?对于这个问题,网站负责人说,工作搜索网站先不是单纯的搜索引擎,其重点在“工作”。不是简单地把职位聚合在一起就可以了,而是要从“工作”入手,持续改进对用户的服务功能。另外,也需要对企业的需求有所了解,否则,很难找到创收模式。该负责人还说,之前这些网站之所以选择了放弃,都和没有创收模式有直接的关系。 对于创收模式的缺失,该负责人并不讳言目前的职位聚合没有创收模式,但他说,818工作网的创收模式会在下一步的产品中体现出来。 据业内人士指出,相对于互联网的其它领域,人才招聘网站在经历了10年的发展后,市场规模仍然较小,且除了早已上市的前程无忧外,其它处于市场出众地位的*英才网和智联招聘都仍然处于大额亏损状态,而这两家先后被外资控股或全资收购的人才网站,在获得了外资的收购后,也似乎中了所有外资互联网公司的魔咒,发展得并不理想。而中国经济的一枝独秀及长远的美好未来,却又让人才招聘这个市场又充满了想象空间。 对于在这个时候介入市场,网站负责人认为是“正当时”,但他同时澄清了与市场上其它网站竞争市场的观点,认为作为工作搜索引擎的818工作网,就如百度、谷歌与其它内容服务商的关系一样,818工作网只是聚合职位,要看职位详情和投递简历,还是要到源网站,也就是说,818工作网是为这些招聘网站和企业网站提供了推广服务。

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